送给销售人员的一段话:10等于0!

1. 有工作没努力等于零 对于每位销售人员来说一定要学会珍惜,学会感恩。金融危机下销售人员更应该珍惜当前的机会。千里之行、始于足下,懂得把握机会的人才会笑到最后,有了工作如果不加以珍惜,金饭碗也会变成泥饭碗。 2. 有能力没表现等于零 每个人都有自己的长处,知晓自己的长处并通过实践让自己的价值得以他人认同,才能获取更大的发展空间。所以,如果自认为是匹千里马,请先日行千里路,在展现自己能力的同时,伯乐也会出现。千万记住:潜在优势只有发挥出来才能成为优势,否则就会变成包袱。 3. 有计划没行动等于零 计划只是执行的前提,而行动才是执行的真谛,如果计划不能通过行动去实践与总结,任何完美的计划都只能是一个永不能实现的童话。所以说,营销创新的关键不是制定多么完美的方案,而是即刻行动。 4. 有机会没争取等于零 授之以鱼不如授之以渔,工作绝不仅仅是一份薪水,工作中,市场上涌现的种种机会同时也是培养和锻炼自己能力的一个良机,争取机会、把握机会只需要比别人多想一点、多做一点。 5. 有布置没监督等零 工作要有布置、有落实、还要有监督,他们不能代替监督,只有通过监督总结、才可能从监督总结中发现问题、处理问题、总结经验、汲取教训。才可能在最后把工作开展得更好。在这一点上,PDCA循环系统是每个销售人员必须面对和思考的问题。 6. 有进步没持续等于零 每个人都积极谋求进步,团队才能进步,持续的进步将是团队不断成长,“无功就是过,功小也是过”,如果进步没有持续、或有一点小进步就原地不动,最终的命运只能是末位淘汰。 7. 有发现没处理等于零 面对瞬息万变的市场,任何计划在实施过程中都有可能小小的疏忽而导致整个行动的失败。 所以,除了完美的计划、细节的把握及时地实施外,还需要对过程中发现的每一个小问题进行处理、弥补,以防“千里之堤、溃于蚁穴”。 8.有操作不灵活等于零 营销重在创新,人无我有,人有我优,切忌生搬硬套,经验主义,任何流程操作、操作,面对灵活易变的市场,才可能无差异致胜。 9.

Read more

薪水不是变低,是因为过去领高了

“投资自己,不断提升自我价值,才能避免被不景气的浪潮打翻。” 你觉得低薪危机只会发生在没工作经验的社会新鲜人身上吗?错了,工作几年后转职,薪水也可能越来越少! 中年转业不顺利,是因为绞进一个死结里,那就是薪水。 房子买了,孩子生了,父母要住养老院…每个月就是要缴出这么多钱来,面对的经济压力每天死逼到眼前,可是谈到的每一份工作给的薪水都比从前喊得低,整个人像泄了气的皮球似的,不断自问: 「景气有这么差吗?否则怎么会薪水都给这么低?」 「还是,我什么时候变得这么没有价值,而我毫不知道?」 一般人都宁愿想成是景气差,也不愿去怀疑是自己失去价值,可是后者却是薪水直直落的真正原因。 : 薪水不是变低,是因为过去领高了 在景气好时,很多人意气风发,一年有三个工作来挖角的例子所有多有,薪水喊价没在客气的,什么价钱都有人敢出手承接,自我感觉良好,心想一定是自己优秀,才会被企业捧成炙手可热,却浑然不知是在赚取「时间财」。 漂亮的时间点才有漂亮的身价,而事实上却是「低成高就」(overemployed),薪水高于能力与表现,价格高于价值。 当景气一个翻转,大潮退去,才发现裸泳者根本不值得这个价格,有能力的还有被杀价的行情,其他人连上岸都难,一个工作机会也无。 过去景气佳时,做中阶的工作,拿高阶的薪水,以为是自己理当然应得的待遇;等到景气转坏时,做中阶工作,只能拿中阶薪水,已经够让人难受了,却又骇然发现中阶的工作大量减少,即使减薪也不见得被录用。 这时候,便会陷入进退维谷,要嘛承担更大的责任,拿高阶薪水,可是过去日子太舒服了,忘记自我投资与能力精进,不敢去承接,只好眼睁睁看着高薪飞走…要嘛弯下腰做基层工作。 可是不要说自己难以适应,连企业都嫌弃年龄太大,毫不考虑便拒绝了。 高不成低不就的中年人面临的这个问题,是中阶中薪的工作消失了。中年人重返就业市场困难重重,不一定是个人能力不足,而是根本没有工作机会。 : 薪资,不会一直涨上去 中年转业时,经常忽略薪资有成长曲线,一定会有天花板,不会一直涨上去。一般而言,同一份职务的薪资上升8至10年便会停止不动,除非有变动,比如换行业、换公司、换职务,或是升迁成主管。 因此到了薪资高原期,要比的是薪资高点可以撑住的时间,不往下走就是赢家。 我有一位朋友离开传统产业后,经由一位有力人士介绍,到一家经营卓著的上市公司担任主管职,管理四人部门,月薪7万元。 做了三年余,觉得这个家族企业不尊重员工,让他颇有伺候一大家子的委屈感,当有一家小公司用9万元向他招手时,马上毫不恋栈的走人。 过了两年,景气反转,除了业务主管外,全公司属他的薪水最高,因此危机意识强烈,开始鸭子划水,三个月悄悄的应征18家大企业,每家都愿意录用他,开出的薪水却在6万元之谱。 于是来找我谈这件事,劈头就问:「从9万元降到6万元,景气有这么差吗?」他认为,这些企业不过是要杀价,想买得更便宜罢了。 :

Read more

正能量心灵鸡汤短句:梦想让我与众不同!

★、追悔过去,不如把握现在,成就未来。 ★、未来是属于勤勉于现在的人。千古在于此一日。 ★、生命不要求我们成为最好的,只要求我们做最大努力。 ★、梦想是一个人奋斗的动力,梦想是一个人动力的源泉。 ★、想编织未来的美梦,现在正是时候,掌握现在,拥有一切,拥有生命。 ★、我们什么都没有,唯一的本钱就是青春。梦想让我与众不同,奋斗让我改变命运! ★、读一切好的书,就是和许多高尚的人说话。 ★、怀着一颗感恩的心,忘记别人的缺点吧! ★、人都有自己的做人之志和生存之道,最终归结为道德底线。 ★、谁若想在困厄时得到援助,就应在平日待人以宽。 ★、与天下之忧同忧,该忧则忧,莫杞人忧天;共天下之乐同乐,该乐则乐,乐而忘返。 ★、昨天下了雨,今天刮了风,明天太阳就会出来了。 ★、关怀别人的人在两个月中交到的朋友,比那些期望别人关怀自己的人,在两年中所交到的朋友还要多。 ★、有时稍微低下头,或许我们人生路会更加精彩,我们的能力也会有所长进。 ★、聪明人的嘴藏在心里,愚蠢人的心摆在嘴里。 ★、只有创造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。 ★、工作就是人生的价值,人生的欢乐,也是幸福之所在。 ★、爱自己的人就会谨言慎行的保护自己,并要用三分之一的时间来深切反省自己。 ★、驾驭命运的舵是奋斗。不抱有一丝幻想,不放弃一点机会,不停止一日努力。 ★、勇于承担,是一份动人的力量。 ★、上帝从不埋怨人们的愚昧,人们却埋怨上帝的不公平。 ★、如果惧怕前面跌宕的山岩,生命就永远只能是死水一潭。 ★、我们这个世界,从不会给一个伤心的落伍者颁发奖牌。 ★、面对,不一定最难过;孤独,不一定不快乐;得到,不一定能长久。 ★、态度决定一切,实力捍卫尊严!人要经得起诱惑耐得住寂寞!

Read more

你想得太多,所以看见得少

我在接受咨询培训的时候,老师让我们观摩了她的咨询录像。 来访者是一家人。先生和太太四十多岁,女儿刚上大学。太太和女儿坐在一起,先生一个人坐一边。 老师问先生:「最近怎么样?」 先生说:「我挺好的,最近正在办离职手续,虽然放弃外地的工作比较可惜,但毕竟一家人团聚比较重要。」 老师又问太太:「你怎么看你先生搬来跟你们一起呢?」 太太说:「很好,这是我这辈子感觉最好的时候。」 老师又问女儿:「你怎么看呢?」 女儿一撇头,说,「随便。」 老师停了下来,问我们:「你们看到什么?」 大家纷纷发表自己的看法。有人说,我看到女儿对父母都很冷漠;有人说,我看到先生虽然搬来了,但心里其实并没有那么乐意;还有人说,我觉得妈妈和女儿之间存在着一种用来对抗父亲的隐性结盟…… 老师微微一笑,说:「我什么也没看见。我只是打了声招呼。」 老师说:「你们说的这些故事都很好,但这都是你们想出来的,不是你们看见的。如果你们牢牢抓着脑子里已有的故事不放,就不会有探索的欲望,也不会看的咨询室里真正发生的事情。」 我的这个老师可不是一个温柔的老太太,她很毒舌,经常威胁我们,如果不好好做功课,就要把我们吊起来。我还从她那儿学了一个新词,叫Mental Mutual Masturbation,翻译成中文叫「精神互撸」。说的是一帮人说着一些他们自己也似懂非懂的概念,讨论一些他们自己也似懂非懂的东西,越说越嗨,共同营造智力上升的快感。所以当我们说了自己其实也不懂的话,她就会用「Mental Mutual Masturbation」来讽刺我们。 老师的督导也非常的实在,就是一句话一句话地过逐字稿。老师会问我们的意见。如果我们说了对话以外的内容,类似「我觉得爸爸在咨询中参与得比较少」,无论我们说得多有道理,老师都会打断我们直接说: 「不要去想没有发生的事情,要去看正在发生的事情。要把正在发生的东西看细看实。」 为什么我们看不见已经发生的东西,却擅长去想没有发生的东西?因为我们的想法是原来的,而正发生的事情是新的。我们总想把这些事打包放到我们原有的框架里。这样的加工过程时时刻刻都在发生。我们以为「看见」的东西,其实已经是我们的「想象」了。 以前我以为,这只是一种咨询的训练方法,现在我发现,它本身还是一种心理干预手段。 思考生活的方式有两种,一种是近的,一种是远的。近的方式是看真实的、看正在发生的事;而远的方式是想象没有发生的、抽象的事。近的方式是描述性的,而远的方式是评价性的。当我们用远的方式去思考时,我们就会看不清真正发生的是什么。 我以前做讲座时遇到过这样的一个学生,他跟我说: 「我有一个远大目标,希望能成为一个像我老师那样的科学家。可是当科学家需要先考GRE,要去国外读博士。读博士还要读很多文献,发很难的paper。回来还要能组建自己的实验室。这其中任何一个环节稍有差错,我的目标就功亏一篑。一想到这些,我就很焦虑。就觉得眼前的事很没意义,于是什么也不想做了。」 他在用很远的方式思考生活。在这样的思考方式下,生活只剩下大纲,没有内容,自然也就变得无聊无趣。

Read more

一位北大毕业生以卖猪肉创造了自己第一个品牌

陆步轩,高考文科状元,北大才子,80年代的天之骄子。这样的介绍,人们眼前浮现的应该是儒雅的教授,稳重的官员或者是精明的成功商人。 陆步轩是一个“屠夫”,是个卖猪肉的,命运并没有给他一帆风顺的人生,在他34岁的年纪,他被迫操起了杀猪刀,开始了杀猪剁肉的买卖。 北大猪肉佬——陆步轩 陆步轩也从来没想过自己会从事屠夫这个行业,他内心一直渴望从事学术类的工作。直到2013年4月,他因眼镜猪肉店主出名,回到母校演讲,第一句话就是“我给母校丢了脸、抹了黑,我是反面教材”,可想而知,他内心是很自卑的。 柴静曾经对他有个专访,问他希望自己以后能做什么,陆步轩说,现在不敢说,命运基本上,不掌握在我手里。 卖猪肉的陆步轩,正处于生命中最灰暗的时期,看不到希望,无论谁告诉他职业不分贵贱,他都不相信。北大校长许智宏说“北大毕业生卖猪肉并没有什么不好。从事细微工作,并不影响这个人有崇高的理想。”“北大可以出政治家、科学家、卖猪肉的,都是一样的”。 然而,陆步轩并不信服,那些励志的漂亮话说起来并无意义。因为当屠夫并不需要什么技术含量,一个没有接受过高等教育的人一样可以做,当一个人在年轻时代花了多年时间接受专业训练之后,再去杀猪卖肉,对知识和智力都是一种浪费。他甚至在书里写,如果认为北大学生卖肉完全正常的话,为什么不在北大开设屠夫系,内设屠宰专业、拔毛专业、剔皮剁骨专业,那样卖起肉来岂不更专业? 不过在这个最黑暗的时期,陆步轩却把卖猪肉这件事做到了“北大水准”。北大还有一个做猪肉生意的人,猪肉大王陈生发现陆步轩不一般,他说“我一个档口只能卖一点二头猪。他能卖十二头猪,是我的十倍。” 陈生还发现,是不是注水肉,陆步轩眼睛一看、手一摸立刻分辨出来。这个“猪肉佬”真的不一般。 即使陆步轩觉得自卑,感到绝望,在这样的日子里,他依然是认真的对待他的生活,他的生意,在猪肉生意之外,他也笔耕不辍,还写了一本《屠夫看世界》的书。 在人生的马拉松中,这样的奔跑不会没有价值。陈生决定跟陆步轩合作,共同把陈生的壹号土猪生意做好做大,他们要做符合高端猪肉需求的品牌猪肉。 陆步轩凭着自己多年屠夫的经验,和陈生合伙开办了培训职业屠夫的屠夫学校,他自己编写讲义《猪肉营销学》并亲自授课,填补了屠夫专业学校和专业教材的空白。那些命运给他的磨难非但没有压垮他,反而成了他人生的重要财富,成了他的立身之本。 2015年,两人联手打造的壹号土猪销量超过10亿,在国内成为响亮的土猪肉第一品牌。陆步轩再也没有自卑感了,将卖猪肉做到极致,“应该也不算给母校丢人了”。 2016年,陆步轩又再次起飞,赶上了互联网的大潮,壹号土猪登陆天猫,将成为第一个“出栏”面向大众消费者的互联网+猪肉品牌。 这次,陆步轩要赶猪肉上网卖,做北大屠夫做的事情 这一年,陆步轩50岁,他终于完成了自己的逆袭,已经到了知天命之年的陆步轩自信从容,他想得更多的是抓住互联网时代的机遇。 与陆步轩类似的还有褚时健,褚时健1999年被判无期徒刑,时年已经71岁,2001年才因糖尿病获得保外就医机会,但褚时健拖着病躯,在荒山开始种橙子,2003年王石去见他,橙苗才刚栽上去,74岁的褚时健跟他谈橙园的未来,橙园挂果是怎样的情况,王石才知道,橙子挂果得等到褚时健80岁。 一个74岁还在认真种自己橙子的人,是一定会跑赢自己命运的。2012年,褚橙成了一个品牌,84岁的褚时健完成了自己的逆袭。 不管是什么行业,即使是一个卖猪肉的都有他的长处,就像《老人与海》里所说,一个人并不是生来就要被打败的。不坚持永远都是失败者。 只要坚持奔跑,最终赢的总是我们。 图:pixabay.com

Read more

你还记得最初的梦想吗?

“忘记自己的梦想” 前不久,我经历了一段彷徨迷惘的日子,看见周围的朋友同事都在为了更好的生活虽然精疲力尽,但充满奔头和热情,低头看看自己,毕业多年,却还没有什么能够拿出手的成绩。 让一向没心没肺地宣称“今朝有酒今朝醉”的我,突然迷途知返的契机,是看到大学同学陈晨的近况。 陈晨和我虽然毕业后各分东西,但这几年来她的朋友圈内容之丰富总是令我瞠目结舌。最令我感到诧异的是,身为外企的专业技术人员和在职研究生,她在业余时间竟然和有着共同志向的朋友一起参加了一个业余话剧团。 据我所知,她的工作可是一点都不轻松,不仅业务量非常大,还偶尔需要天南地北地实地考察。我不知道她是凭借什么样的毅力,坚持了半年的业余话剧排练,并且还在几个月前成功地演出了。 演出结束后,她作为话剧第一女主角在朋友圈里分享了艰苦的排练过程和收获掌声的喜悦——她说,从小时候父母带她去看第一场话剧起,“能够在舞台上表演”这个梦想就在她心底里扎下了根,如今终于能实现了,千言万语描述不出她打心眼里的开心。 上大学时,当女生们围坐在一起聊到对未来的憧憬时,陈晨总会谈起她的表演梦。而大家的反应也是从一开始的不可思议,到后来对她的梦想评头论足,到后来的不断向她提醒和强调现在所学的专业和梦想相差甚远,再到最后的不再做任何评论。陈晨一直没有太多的反驳,默默地把这个想法留在心里。 而如今,当我们大家都在忙忙碌碌的生活中忘记了大学时的憧憬,只有陈晨一个人,在努力地不去忘记自己的梦想。也只有她,明明知道这个梦想实现起来有多么困难,可依旧不畏惧辛苦和周遭的眼神,认定自己的梦想,并且去实现。 “每一个梦想都值得被尊重” 知道了陈晨的近况,我这才好好审视了我周边的人。其实我身边有许多并不避讳谈及梦想的人,他们中有的人,土木工程专业毕业后为了“成为下一个巴菲特”,深造金融相关专业硕士;有为了“成功升职”,连续考了三次在职研究生没考上仍继续考的“钉子户”;甚至还有为了“未来想出国定居”,业余学习法语的同时还学习日语的。 我们常常会觉得很多事情不可能会发生,那是因为这些事要是让我们自己来做,我们没有信心能够做到。可是和陈晨一样的人真真实实地存在于我们身边,告诉我们,我们曾经的想法是多么狭隘,并且,每一个梦想都值得被尊重,被珍惜。 “梦想很丰满,现实很骨感” 这句话,已经成了好多人被问到“梦想”这个词时用来终结或者搪塞话题的至理名言。很多时候,当我们被迫面对“梦想”这个好似太庞大太遥不可及的词汇时,第一个反应都是抗拒。 为什么会这样呢?是因为想把自己的梦想好好珍藏、待到全部实现后再公之于众?是因为还没有为自己的梦想做出骄人的成绩来?还是因为在追求梦想的路上付出的努力不足与外人道? “做人如果没有梦想,跟咸鱼有什么分别” 周星驰的《少林足球》里有句台词——“做人如果没有梦想,跟咸鱼有什么分别”。 梦想其实不是一个庞大而遥不可及的命题,它来自于我们的生活,脱胎于我们的经历,在多种多样的思维碰撞中形成和重塑,就看我们敢不敢去追求。 孩提时,当被问到梦想时脱口而出的答案,现在的你,还记得吗? 经年累月,我们一直在既定的跑道上努力地追赶,每到达一个里程碑之后,就是满满的空虚和迷惘——“我是谁?”“这是我该走的路吗?”“这是我想走的路吗?”可还来不及细想,出发的号角就响起了,我们继续埋头去走那条大多数人行走的路,那条最安全的路,过着和大部分人一样的人生。 那些少时被时常提起的梦想,就成了水中花镜中月,越来越缥缈,似乎离我们越来越遥远。其实,是我们自己画地为牢,自以为一定会处处受限,于是便放弃了许多梦想。 殊不知,最初的梦想会一直在你心房的一侧隐隐发光。它一直都在,等你来实现。 让我们一起分享出去吧! 图:pexels.com

Read more

真正优秀的人,从不抱怨

在我漫长的一生中,有多少小小的子弹和霰弹落到了我的身上,不知从哪儿飞来,击中我的心灵,于是给我留下许多弹伤。而当我的生命已近暮年,这些数不尽的伤口,开始愈合了。在那曾经受伤的地方,就生长出思想来。–米·普里什文《大地的眼睛》 有伤的地方,如果去探索,不是抱怨,就会收获。 困境是生命必然组成部分。 不管是谁、不管多有名、多有地位、多有钱、在别人眼里多能干、多光鲜,在内心都有对自己怀疑、不确定、不自信的时候,也都有过害怕、孤独、想退缩、想放弃、没有力量、没有办法、没有方向的时候,也都有深陷困境的时候,没有任何人例外。 有的人遇到困境,就被困住了;有的人,却越来越绽放。 人生最终的结果不同在于:在这些时刻如何选择,选择继续前行,还是选择举步不前,抱怨指责挖坑,最终自埋。 人生最好的老师不在课堂,在不如意中。 《超级演说家》中,有一位名叫崔万志的演讲者,他是一名脑瘫的患者,却通过自己的一次次的努力,在天猫创造了“一分钟卖掉了4000件旗袍”的奇迹,全网销量第一名。 阿里巴巴集团董事长马云说:“永不抱怨的人生态度,才是第一位的。” 尼克·胡哲,天生没有四肢,只有一个带着两个脚趾头的小“脚”。饱受同学嘲笑和欺侮的他,如今成为一名世界演讲大师,书写了五本畅销著作,为全球带去希望和力量。并,现在是两位孩子的父亲。 只有你真正的认识并感受到:你所遭遇的一切苦难都是帮你带往更好、更幸福的阶梯,你的生命和生活才会发生根本改变。否则就会一直在痛苦、烦恼、抱怨和孤独中循环。 美国社会心理学家费斯汀格(Festinger)有一个很出名的“费斯汀格法则”:生活中的10%是由发生在你身上的事情组成,而另外90%则是由你对所发生的事情如何反应所决定。 卡斯丁早上洗漱时,随手将自己高档手表放在洗漱台边,妻子怕被水淋湿了,特意放在餐桌上。儿子起床后到餐桌上拿面包时,不小心将手表碰到地上,摔坏了。 卡斯丁心疼至极,把儿子揍了一顿,大骂了妻子一通。妻子不服气,两人猛烈地吵起来。 一气之下卡斯丁直接开车去了公司,却发现忘了拿公文包,又立刻转回家。 可是家里没人,钥匙留在公文包里,他进不了门,只好打电话向妻子求助。 妻子心急地往家赶,却撞翻了路边水果摊,她不得不赔了一笔钱才摆脱了摊主。 拿到公文包后,卡斯丁已迟到了15分钟,挨了上司一顿严厉批评,他的心情坏到了极点。下班前,又跟同事吵了一架。 妻子也因早退被扣除当月奖金,参加棒球赛的儿子,原本有望夺冠,却因早上的一顿被打,心情不好,发挥失常,第一局就被淘汰了。 “手表摔坏”是其中的10%事件,后面一系列事情就是另外的90%事件。 你嘴里的语言,在创造着你的人生。 如果不用指责和抱怨去解决问题,随后的一切都不会发生。面对人生的各种境遇,我们都有选择的能力。 抱怨,是未成熟的成年人的哭闹,是希望别人解决自己问题。 婴幼儿时,不能说话,所以用哭闹的方式来表达需求,得到关注。而成人成熟的标志是能够不带情绪的表达需求,当需求没有得到满足时,应独立自主解决自己的问题。成人要做成人的事。 不要要求任何人为你负责,你要为自己的生命负全部责任,不论在任何时候。

Read more

我的人生没有羡慕

有一家很权威的康复医院,某一年的冬天,我因为家人术后的康复训练需要照顾,住在这里整整半年。后来我逃离了,因为内心一次次地被所见所闻折磨着,这种折磨是人性的美好和软弱交替咬噬的煎熬。 这家医院收治的大多是因为先天或事故导致肢体残障的患者,所以随处可见的就是轮椅和拐杖,无奈和悲伤。一位六十多岁的阿姨,满脸的皱纹和疲倦,总是第一个等候在治疗室,她旁边的轮椅上,坐着插着喉管的老伴。即使生病让老先生眼神呆滞,头无力地歪向一边,但依然看得出他曾经的儒雅和英俊。 她说,从小家境殷实,年轻时学问又好在单位处处受尊敬,夫妻俩退休后把儿子送到美国读书,日子滋润也平淡。但老伴突然的中风让整个家崩溃了,她自己身体不好,每天还要往返家里和医院照顾一个完全不能自理的病人。我问她不差钱为什么不请护工来帮忙,她说,之前就是她白天盯着,晚上护工在,但因为老伴病得严重,说不了话写不了字,护工做得好坏也无从知道,直到有一天病友悄悄告诉她,因为老先生总是流口水需要不停擦拭,护工烦了经常在夜里扇他嘴巴。说到这,阿姨眼泪掉了下来,一边心疼得摸着老先生毫无表情的脸,一边说,“他这辈子哪受过这样的罪,所以我宁愿累得爬不起来,也要自己照顾他,虽然他现在什么也不知道了……” 在中医科的楼道里,我总能听到一串哒哒哒的高跟鞋的声音,是一位长发披肩大概三十几岁的女人推着老公来做按摩治疗。后来我几次看到他老公对她大声呵斥甚至动手,她几次躲在墙角一个人偷偷地哭。这个女人很漂亮,这样的情况下还每天穿着高跟鞋,可以想见她曾经的生活是多么精致讲究。但老公因为车祸下肢瘫痪了,曾经围绕在身边的亲朋好友都离开了。据说这个男人也是当地一位颇有钱势的人物,想必当初嫁给他的时候也是众人羡慕的吧。现在,除了让自己调整心态,还要安抚一个情绪失控的病人,人生的轨迹彻底转变了,即便想好了接下来的青春都会来照顾自己的爱人,每天的日子也都似火一般难捱吧…… 但最令我心痛的,是看到孩子们生病。在儿科病房,因为脑瘫、自闭症和那些连听都没听说过的病种让一个个看上去特别漂亮的宝宝和别人不一样了,每次经过那里我都拼命地冲他们笑啊笑,我想让他们感受到一丝这个世界原本的美好,可对他们敏感的父母来说,装作什么都没看见也许是最好的尊重。而更令人难过的是,因为孩子生病导致家庭破碎的比比皆是,很多竟然只是老人在医院照顾,曾经恩爱的夫妻在灾难面前变得易怒和懦弱,最终选择了逃离。 在这家医院,我看到因见义勇为失去双腿的道德模范,离开人们一瞬的感动和掌声,独自面对漫漫康复之路的孤独;我看到声名显赫的富豪,面对孩子的不治之症万贯家产也无能为力的不甘;我看到更多的人因为爱或责任,日复一日在这里陪伴生病的亲人而不知何时是头的无望。记得医院的二楼有一条长长的走廊,一路穿过,随时可以听到疾病的呻吟、扭头的哭泣、夫妻的争吵,而这穿过的,明明就是每个人的一生,那生命的无常,生命的尊严被重重摔碎的声响,那人性的自私和丑陋,就赤裸裸的摆在那里。 写别人的不幸不是为了让我们庆幸,更不是要呈现抱怨人生时获得心理安慰的参照物,生活各有各的苦。很多时候我们跟一个朋友深聊后才发现,掀开他家昂贵华丽的窗帘,里面和自家一样破碎不堪。 所以后来,我的字典里再也没有羡慕这个词。不羡慕别人,不是因为我骄傲,而是我知道我看到的只是他生活的局部和他生命的一小片段,光鲜的背后和更长的日子里,底牌是什么,谁又知道? 不羡慕别人,是让我们不必自轻自贱,不必总觉得己不如人,不必抱怨世界的不公。你看不见别人的失去正如你看不见自己的拥有。 我不羡慕,更没有嫉妒,当心理不平衡的时候,就假想和别人交换人生,你会发现即使范冰冰和王思聪的人生,也不是你想要的,那无法承受的赞美和无法承受的诋毁一样,都未见得会让你比现在更幸福。 不羡慕,是因为羡慕没有用。看到别人的好,我为他鼓过掌之后依然要去过自己的日子,逍遥或苦B我都得自己受;而看到别人的不好,我同情哀叹帮助过后,那伤口的皮依然要靠他自己的免疫系统去愈合,他羡慕谁也没有用。 我不羡慕,是因为我不愿将目光总是停留在别人身上,我有限的时间和生命要为自己的信念而活。 可遗憾的是,我们每天都在做着这样的游戏——你羡慕小张比你美,小张羡慕小王有个疼她的老公,小王羡慕小李能生儿子,小李羡慕小赵上过名校,小赵羡慕小孙有个趁钱的亲爹,小孙羡慕小刘凹凸有致身材好,小刘羡慕小陈会唱会跳才华横溢,而小陈羡慕你总能参透人生.…… 美貌、智慧、财富、健康、幸福,同时拥有这一切的人真的有吗?若是深入了解了对方的生活你就知道,所谓的人生赢家,并不存在。 人生的优质资源就那么几样,我们每个人也只是被分到了一点点,上帝对人终究是公平的。能做的,就是把自己这份利用好、珍藏好,靠着努力争取多换来一点,无力改变的,就接受且承受。 无需羡慕。 作者:冯小凯 图来自:stocksnap.io

Read more

这就是比加薪更重要的心愿

和流行的看法相反,和拿到手的工资相比,员工们更看重其他一些事情。如果他们得到了适当的对待,他们愿意拿更少的钱,做更多的工作,而且他们在这样做的时候会感到更快乐也会更富有成效。 对于员工来说,满足以下这些基本需求往往比赚大钱更重要。 1.感到自豪 当我问他们以什么为生的时候,员工们希望能够夸耀而不是感到抱歉。他们希望自己碰到的人会对他们有一点印象,哪怕他们仅仅是在做一份吃力不讨好的工作也行。 2.得到公平的对待 虽然几乎每一个人都意识到生命是不公平的,可是员工们并不希望他们的老板在现有的不公平上雪上加霜。员工们痛恨偏袒。他们希望得到津贴和提升的是那些努力工作的人,而不是那些马屁精。 3.尊重老板 当然,员工希望得到老板的尊重,但是同样需要感到老板得到了尊重!员工需要相信他们的老板是值得他们效忠的领导者。 4.被倾听 员工痛恨没有时间或者兴趣倾听他们说什么的老板。员工并不指望老板能够总是采纳他们的意见,但是如果老板连听都不愿意听他们在说什么,那么他们就会觉得老板根本不关心他们(他们这样想是对的)。 5.有个人生活 对于很多老板(特别是企业家)来说,工作就是一种生活方式。但是,员工通常会认为朋友和家庭才是他们“真正的”生活。即使他们全心全意地努力工作,可是如果工作让他们远离自己的朋友和家庭,他们也会觉得不适。 6.被指导而不是被微观管理 员工们希望老板能够在1)他们要求的时候,或者2)他们挣扎得太厉害以至于不敢要求的时候提供帮助。员工们不希望老板时时刻刻都盯着自己。 7.看到混蛋被解雇 在几乎每一家公司里,都有那么一个或者两个混蛋,让每个人的生活都变得苦不堪言。员工们希望老板解雇这些混蛋,这几乎比什么都重要。如果老板不这样做,员工们就会认为老板是个弱者,或者是个傻瓜,甚至有可能自己就是个混蛋。 8.感觉压力比较小 人们痛恨那种觉得自己有太多的事情要做可是又没有足够的时间完成的感觉。老板们必须仔细规划,预见到问题,并且设定合理的目标,这样他们就不会给员工的生活增加不必要的或者是意外的压力。 9.有一点安全感 没有哪一个头脑健全的员工希望终身雇佣。即使如此,当他们觉得利剑悬于头顶的时候还是很难集中精力。员工们希望知道自己竭尽全力工作不是在浪费时间。 10.在竞争中获胜 最后,永远不要低估团队合作的力量,尤其是当团队合作意味着将其他的团队碾进尘埃的时候。员工们不是想成为团队的一员;他们希望成为胜利的团队的一员。 为什么金钱没有出现在这份心愿列表上呢?嗯,因为事实确实如此,我很少听到有人抱怨他们的工资本身,除非这种抱怨结合了上面的心愿。 满足上述十个愿望,你的员工将会保持忠诚并且会勤奋工作,即使你给他们的报酬低于(甚至可能是远远低于)他们在别的地方能够得到的报酬。 图:pexels.com

Read more

比出来的幸福

福是比较出来的,会比的才会幸福,不会比的就会比出痛苦,你会比吗?很多人小时候都会有这样的经历:在门框上,或者在墙上画上一道一道横杠,横杠的旁边还注明哪年哪月哪一天,那是自己站在门框旁或墙根,让别人用尺子或是别的什么物件贴着自己的头皮做上的记号,说明某年某月的某一天,自己是这样的身高。 过一段时间再去量量,再画上一条杠,记上年月日。条条杠杠越画越高、越来越清晰,那些横杠,是成长的印记,是成长的步履,每画一次杠,这一次比上一次高出了一截,哪怕仅是一点点,也高兴得不得了,为自己长高了而高兴好长时间。 在那些日子里,饭吃得香,上学也更愿意学,尤其是农村的孩子,放了学割青草、刨地瓜、扫院子,有使不完的劲儿,这就是比出来的幸福。 一个老头蹲在墙角,用手掰着馒头吃得津津有味。某人上前问:“吃馒头怎么也不就点儿菜呀?”老头笑笑:“就什么菜呀,天天吃白面馒头,比过去的地主都强多了。”老头也比出了幸福感。如果他与天天吃白面馒头又就着大鱼大肉的人比,可能心里就不是啥好滋味了。 据说,同一个村里的两个姑娘结伴到外地打工,干了一年,两个人一块回家过年,其中一个姑娘给她爹带回来三千块钱,她爹高兴得一边数着票子一边夸闺女好,说原来在家的时候,干一年也就是挣个千儿八百的,这可好,除了自己能挣出吃用外,还带回来这么多钱!幸福的感觉油然而生。 可是过了几天,她爹又生气了,原来他看到另一个姑娘的弟弟骑着一辆崭新的摩托车,说是他姐给他买的,他姐还给他家带回来了五千块钱。他回到家就开始埋怨自己的闺女,说:一块出去打工,人家咋那么能挣?你看看你,才拿回这么几个钱来,咋这么笨呢?说得他闺女直哭。 与自己比,比出了高兴和满足;与别人比,就比出了沮丧和失落。然而,别人的钱再多,也不会给你花,与人家比图个啥呢,图个高兴还是图个不痛快? 还有这么一个故事:一个老太太有两个女儿,一个是卖伞的,一个是卖鞋的。每到雨天,她就愁卖鞋的女儿;每到晴天,她就愁卖伞的女儿。于是晴天愁,雨天也愁,就到处去诉说,把这种心情传染给别人,赚得别人的一些同情和悲怜,并习以为常,天天愁眉苦脸的样子像个祥林嫂。 后来,有个人告诉她:雨天时你就想想卖伞的女儿,能卖出好多伞,发财了,就会高兴了;晴天时,你就想想卖鞋的女儿,能卖出去很多鞋,也发财了,也会高兴的。 这样,晴天也高兴,雨天也高兴,多好啊,谁不羡慕你呀?老太太一想,对呀!为什么自己老和自己过不去呢?从那之后,她就照那个人说的那样去想,于是,她晴天高兴,雨天也高兴,天天都高兴。思维方式转变了,结果就不一样了。 怎样有利于身心健康就怎样比,怎么能够比出幸福感来就怎么比,是很明智的态度。人活着不就是追求幸福的感觉吗?能比出幸福来,是人生的智慧。季羡林老先生在谈到和谐的创建时说,关键是人的内心要和谐,内心和谐,社会才会有和谐的基础。 所以,人只要有阳光的心态,眼前就会是一片光明,身边就会处处温暖,累中有乐。幸福是比较出来的,在比较中感受幸福,在比较中感受世界的美好、人间的温暖,是正常的心态,是和谐的心境。怀着阳光的心态,拥有平和的心境,感受今天比昨天好、明天会更好,就会天天都有好心情。 图:pexels.com

Read more