世界上只有两种可以称之为浪漫的情感一种叫相濡以沫,另一种叫相忘于江湖。我们要做的是争取和最爱的人相濡以沫,和次爱的人相忘于江湖。 也许不是不曾心动,不是没有可能,只是有缘无份,情深缘浅,我们爱在不对的时间回首往事的时候,想起那些如流星般划过生命的爱情。 我们常常会把彼此的错过归咎为缘分,其实说到底,缘分是么虚幻抽象的一个概念,真正影响我们的,往往就是那一时三刻相遇与相爱的时机,男女之间的交往,充满了犹疑忐忑的不确定与欲言又止的矜持,一个小小的变数,就可以完全改变选择的方向。 如果彼此出现早一点,也许就不会和另一个人十指紧扣,又或者相遇的再晚一点,晚到两个人在各自的爱情经历中慢慢地学会了包容与体谅,善待和妥协,也许走到一起的时候,就不会那么轻易的放弃,任性地转身,放走了爱情。 在你最美丽的时候,你遇见了谁? 在你深爱一个人的时候,谁又陪在你身边? 爱情到底给了你多少时间? 去相遇与分离,去选择与后悔? 不是不心动,不是不后悔,但已经没有时间再去相拥,如果爱一个人而无法在一起,相爱却无法在适当的时候相遇,如果爱了,却爱在不对的时候,除了珍藏那一滴心底的泪,无言的走远,又能有什么选择? 要在时间的荒野,没有早一步也没有晚一步,于千万人之中,去邂逅自己的爱人,那是太难得的缘分,更多的时候,我们只是在彼此不断地错过,错过杨花飘风的春,又错过了枫叶瑟瑟的秋,直到漫天白雪,年华不再,在一次次的心酸感叹之后,才能终于了解——即使真挚,即使亲密,即使两个人都已是心有戚戚,我们的爱,依然需要时间来成全和考验。 这世界有着太多的这样那样的限制与隐秘的禁忌,又有太多难以预测的变故和身不由已的离合。一个转身,也许就已经一辈子错过,要到很多年以后,才会参透所有的争取与努力,也许还抵不过命运开的一个玩笑,上帝只在云端眨了一眨眼,所有的结局,就都已经完全改。 在对的时间,遇见对的人,是一种幸福; 在对的时间,遇见错的人,是一种悲哀; 在错的时间,遇见对的人,是一声叹息; 在错的时间,遇见错的人,是一种无奈。 回忆的花瓣掠过心湖,泛起片片涟漪,爱不是千言万语,也不是朝朝暮暮,爱是每当午夜梦醒时,发现内心牵挂的依然是远方的你…… 图/pixabay.com
Read more真正的教育就是拼爹
[01] 多年前看过一篇文章。 讲作者到一个朋友家里,看到朋友的孩子非常喜欢读书,不仅喜欢童话与故事,连一本工具书,也读得津津有味。 他很讶异,问那对父母是如何培养的。怎么培养的呢?根本没有培养。父亲是学者,母亲是作家,两人又相爱,家里藏书又多。 客厅、书房、卧室、儿童房、厕所,随处可见父亲喜欢的历史哲学宗教,母亲热爱的社科文学艺术,孩子痴迷的绘本寓言童话……只要你想读,随手就能拿到自己喜欢的读物。没事的时候,全家人就聚在一起读书。 夜色温柔,灯光缱绻,大家都沉浸于各自的人文世界,读到欢喜处,就一起聊一聊。“哈哈哈,孙悟空好好笑啊……” “怎么好笑呢,说来听听吧!” 也玩角色扮演,结局改编,或者写三个人的故事,妙趣横生,令人忍俊不禁。 这一切都没有刻意而为,父母热爱,孩子喜欢,自然不抗拒,做得开开心心。孩子从一出生,就在这种氛围中长大,自然,在他看来,读书是和吃饭、呼吸一样再正常不过的事情。 [02] 这件事让我很触动。 它使我想到:真正的教育,从来不是点石成金、立地成佛的技巧,而是一段春风化雨、自然无为的过程。 就像一颗树摇动另一颗树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂。它没有声响,它只是让走在前面的人,做好自己的事,走好自己的路,然后,任由改变自然发生。 前行者如何,跟从者也会如何。长者如何,晚辈也会如何。这就是拼爹了。但教育语境下的拼爹,不是毛新宇有个爷爷叫毛泽东式的寄生,也不是王思聪有个老爹叫王健林式的遗传,不是葛优有个父亲叫葛存壮式的继承…… 这种拼,只是权力、金钱、资源的世袭,与我所说的拼,没有什么关系。真正的拼爹,是比拼父母的观念,以及生活方式、思维方式、处世方式。 [03] 离开体制以前,我从事了多年教育工作。 和学生及家长打交道越多,就越发现:孩子就是家庭的缩影,教育就是拼爹拼妈。一个优秀的孩子,其背后的家庭,一定充满尊重、书香与爱,父母不说博古通今,但一定通情达理。 相反,一个问题学生,他所置身的原生家庭,则一定也充满问题,比如缺爱,不平等,不自由,父母普遍文化层次不高,观念落后,视野狭隘,并且多有暴力行为。 我曾经写过一篇文章,叫《不良少女杨纸》。杨纸的原型,是我的一个学生,追求班主任、自杀、未满14岁与6个男人上过床…… 一了解,得知她幼时被父亲抛弃,母亲酗酒、抽烟、无业,靠做别人二奶生活,她一直与奶奶呆在一起,不被爱,最常听见的一句话是:“你怎么不去死呢?只要不死在家里我都无所谓……” 这样的父母,带给孩子的影响可想而知。 去年的时候,我回老家,再一次见到她,已经辍了学,小太妹打扮,出口成脏,见到过往的老男人,嘻皮笑脸说:“嗨,帅哥,一起玩玩啊!” 我请她吃饭,席间,她说自己怀了孕,是一个网友的,犹豫着要不要生下来。 “你今年几岁了?”我问她。“15。”
Read more家庭教育方式真的很重要
★宠出来的孩子–危险 ★捧出来的孩子–霸道 ★惯出来的孩子–任性 ★娇出来的孩子–脆弱 ★溺爱出的孩子–依赖 ★哄出来的孩子–虚伪 ★纵容出的孩子–傲慢 ★打出来的孩子–逆反 ★骂出来的孩子–糊涂 ★逼出来的孩子–出格 ★磨出来的孩子–坚强 ★苦出来的孩子–懂事 ★教出来的孩子–传统 ★闯出来的孩子–勇敢 ★搏出来的孩子–成功 ★表扬出的孩子–自信 指责中长大的孩子,将来容易怨天尤人。 敌意中长大的孩子,将来容易好斗逞强。 恐惧中长大的孩子,将来容易畏首畏尾。 怜悯中长大的孩子,将来容易自怨自艾。 嘲讽中长大的孩子,将来容易消极退缩。 嫉妒中长大的孩子,将来容易钩心斗角。 羞辱中长大的孩子,将来容易心怀内疚。 容忍中长大的孩子,将来必能极富耐性。 孩子是父母的镜子,父母是孩子的榜样。
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人在职场,身不由己。想加薪难,想不加班更难。如何在加班时更有效率?如何让加班更有用?如何让在加班中度过的时光成就自己?加班的艺术,是每一个职场人都该掌握的秘籍。(结尾有福利!) ▼▼▼【加班的正确打开方式】▼▼▼ 加班没关系,但加班也要加得巧。下面和大家分享几则提高加班效率的方法,希望对大家有所帮助。 偶尔加班效果拔群 有研究表示,若每天工作超过12小时,工作效率会提升。但这样的高效率的缺点是「不持久」,只要过了四个星期就会开始下降,这点告诉我们,长期的加班绝对不是常态,偶尔相当不错。 番茄工作法,让加班更高效 日常工作中,会经常被琐事打乱工作节奏,以致你不得不利用下班的时间去完成工作。但下班后,打扰相对会减少,反而会帮助你更有效率地完成工作。这里可以借助番茄钟的技巧,将工作划分成几个番茄。然后在每个番茄时间内全力去消灭工作项目。在消灭番茄过程中要保持专注,不要碰手机、不要与同事闲聊。 10人以下是最佳团队配置 有研究表明,成员10位以下、无墙隔开、跨领域,是最佳的加班团队配置。工作效率会比大公司还好上30~50%。虽然这样的「混合型部门」在一开始沟通会辛苦,但长期合作是最好的。 ▼▼▼【如何在加班时保持好心情】▼▼▼ 听到加班两字,感觉身体被掏空。但是既然已经注定加班,自然要保持良好的心态,下面几点建议希望对有所帮助 想要心情好,加班要吃好! 当你意识到今天要加班的时候,大约6点左右(你日常晚餐的时间),在公司附近解决吃饭的问题。在这里要提醒一下,如果公司附近方便的话,尽量不要叫外卖。理由很简单,走出去才有休整的感觉。身体经过短时间的休整,补充了能量,工作效率会更高。 提前选好交通工具 加班自然会影响乘坐交通工具的时间,提前做好规划很有必要。可是加班的时间可控性太差,拖到太晚公交、地铁可能早已停运,用打车软件叫车吧! 加班要吃好!但千万記住 1、开始熬夜前,来一颗维他命B群营养丸。维他命B能够解除疲劳,增强人体抗压力。 2、不要吃泡面来填饱肚子,以免火气太大。最好尽量以水果,土司,面包,清粥小菜来充饥。 3、提神饮料:最好以绿茶为主,可以提神又可以消除体内多余的自由基,让您神清气爽。但是胃肠不好的人,最好改喝枸杞子泡水的茶,可以解压,还可以明目呢。 4、熬夜前千万记得卸妆,或是先把脸洗干净。以免厚厚的粉层或油渍,在熬夜的煎熬下,引发满脸痘痘。 5、熬夜之后,第二天中午时千万记得打个小盹。 图/pixabay.com
Read more面试时躲过陷阱,巧妙应答离职原因
导语:在面试中有一个问题,是面试官经常问的,也是求职者最抓狂的,就是“你为什么要从上一家公司离职”,如何回答才是最恰当的呢? 当面试一个工作过的人员时,绝大多数考官都会问同一个问题:“你为什么离职?”因为通过这道题可以洞察一个人的求职动机、价值取向、忠诚度、心态、品格、某方面的能力缺陷等情况。要回答好这道问题确实不易,有很多人就算是中高层应试者都会在这道题上栽跟斗。 在面试初次跳槽的人员时常会听到:上司不好、老板的情人不好、老板娘很烦、老板很刻薄、公司很差等诸如此类“踩”别人的答案。而“老江湖”的答案则相对中性一点,如:基层人员答案常为——回家建房,公司效益不好,工资低,与上司合不来等;中层人员的答案常为——合同到期,公司裙带关系严重,公司运作混乱,公司家族式管理,我丈夫(或妻子)在这边等;中高层人员答案常为——公司家族式管理难以发挥,公司体制有问题,公司要把我调往分公司做经理,当时想出去做生意等。 把以各种上回答追问下去,我们常会感到应试者:忠诚度不够,不会处理人际关系,品格不健康,在撒谎、不诚实,因能力有问题而得不到升职、加薪、续签合同,因某方面原因得不到重用而愤世嫉俗,不能融入企业文化,不稳定、骑牛找马……对于中基层我们一般不会把这道题目的权重放得太重,而对于中高层则可能因为这一道题不过关而不被录用。在这里翻船,实在是可惜。 那么倒底有没有标准答案呢?答案是肯定的:没有。但我们却可以通过分析找到一些更适合于自己的答案。首先从动机角度分析,我们会因为企业的:工资、福利、待遇,文化、政策、机制,名气、前景、机会,工作、生活、心理环境等进入一家公司,但也会因此而离开一家公司;从自身的工作本身去分析,找出与自身目前工种、阶层及诉求工种、阶层相融合的答案;面试过程分析,这道题可能在面试一开始就会问到(情况较少),可能在中间问到(常有),也可能在面试结尾时(大多时候在结尾问),你要确保你这道题最终选用的答案不会前后矛盾。 经过事前分析与准备(多几个答案供临时选用)及面试过程的临时筛选,你基本上可以找到适合你自己当时的回答方式。不过,不管你最终选用什么答案,都不应伤害之前的公司、老板、上司、同事、客户,也不要伤害自己,但又要让考官相信并且能够接受,这才是成功的答案。 1、人岗吻合率较低:第一种情况是公司所需求的技能与我拥有的技能是一个交集,并且交集面较小,那么这个时候劳资双方都可能不划算;第二种情况是我的技能是公司所需技 能的子集或公司所需技能是我个人技能的子集,这时劳资双方其中有一方会不划算。这种无法较充分实现劳资双赢的合作是不会长久的,也即会是阶段性的。 2、职位的生命周期已到:企业中的一部份职位是为配合企业完成阶段性任务而特设的,并非常设职能,因此当这一阶段任务完成又找不到适合岗位时,我就得离开。 3、没有成就感:当我已想尽办法都无法改变目前环境、局面、观念等的时候,我会因无所突破而离职。(这种回答方式要有后续补充说明,否则考官会认为你无能) 4、企业发展较慢:当我在企业呆了较长时间,而因企业发展较慢,使我无法吸收新的养分或获得发展机会的时候,我会选择离职。(涉及到心态、价值观与忠诚度问题)。 5、个人成长问题:当我所处位置横向与纵向发展空间都不大的时候,我会因难以突破而离职。(涉及到心态与忠诚度的问题)。 6、职业规划问题:在企业中无法实现我个人的职业生涯计划时,我会选择离职(当心考官会认为你不稳定)。 7、理念问题:当我的理念与企业理念差距较大,又无法有效融合的时候,我会选择离职(以这种方式回答太危险,除非在之前你已让主考官感觉到你在一家经营管理理念不健康的企业中工作,而你的理念又是正确的,否则最好不用)。 8、用人机制问题:一朝皇帝一朝臣的用人机制除反映了一种群带关系外,更揭示了用人要讲究匹配互补。我的主子换了,把我也换了,并不代表我有什么问题,只是说明我与新主子不是最佳搭档,我不能与其有效的形成有利于企业的匹配互补组合(内阁重组就是这种情况)。 有的时候采用其中一种方式回答就可以,有时需同时采用几种方式组合回答,但不管你怎么回答都可能有一定风险,因为考官还会追问下去,因此你还必须准备好对你当时有利的解释,当然这种解释不只局限在这一道题中,而是可以渗透在整个面谈的过程中。这就要求求职者会“抓题”,在面试前把答案想好,并做好应答策略布署。 责任编辑:幽幽 图来自:google.com
Read more为什么要留几枚柿子在树上?
“留几枚柿子在树上吧!” 在以色列农村,每当庄稼成熟收割的时候,靠近路边的庄稼地四个角都要留出一部分不收割。四角的庄稼,只要需要,任何人都可以享用。 他们认为,是神给了曾经多灾多难的犹太民族今天的幸福生活。他们为了感恩,就用留下田地四角的庄稼这种方式报答今天的拥有。既报答了神,又为那些路过此地又没有饭吃的贫困的路人给予方便。庄稼是自己种的,留一点给别人收割,他们认为,分享是一种感恩,分享是一种美德。 无独有偶,韩国北部的乡村公路边有很多柿子园。金秋时节,这里随处可见农民采摘柿子的忙碌身影,但是,采摘结束后,有些熟透的柿子也不会被摘下来。这些留在树上的柿子,成为一道特有的风景,一些游人经过这里时,都会说,这些柿子又大又红,不摘岂不可惜。 但是当地的果农则说,不管柿子长得多么诱人,也不会摘下来,因为这是留给喜鹊的食物。是什么使得这里的人留有这样一种习惯? 原来,这里是喜鹊的栖息地,每到冬天,喜鹊都在果树上筑巢过冬。有一年冬天,天特别冷,下了很大的雪,几百只找不到食物的喜鹊一夜之间都被冻死了。第二年春天,柿子树重新吐绿发芽,开花结果了。但就在这时,一种不知名的毛虫突然泛滥成灾。那年柿子几乎绝产。 从那以后,每年秋天收获柿子时,人们都会留下一些柿子,作为喜鹊过冬的食物。留在树上的柿子吸引了许多喜鹊到这里度过冬天。喜鹊仿佛也会感恩,春天也不飞走,整天忙着捕捉树上的虫子,从而保证了这一年柿子的丰收。 在收获的季节里,别忘了留一些柿子在树上。因为,给别人留有余地,往往就是给自己留下了生机与希望。自然界里的一切,都是相互依存的,一荣俱荣,一损俱损。 “给予,是一种快乐。因为给予并不是完全失去,而是一种高尚的收获。给予,是一种幸福,因为给予能使你的心灵美好。留几枚柿子在树上吧!那是一道人间最美的风景。”
Read more告诉孩子:读书时偷的懒,要用一辈子来还
有人说努力的人生是苦半辈子,不努力的人生是苦一辈子。北宋诗人林逋说:少不勤苦,老必艰辛;少能服老,老比安逸。 努力吃苦,苦一阵子 1.苦是人生的底色 佛说众生皆苦。老话说生活有五味,酸甜苦辣咸。苦是生命所不能避免的一味,叔本华说:“人生就是痛苦,我们可以把痛苦转换成幸福”,努力就是转化的过程,尽管在这个过程中,我们可能会感到更加辛苦。 苦,是人生的必经过程。人生就是一个“享受”痛苦和磨难的过程,这个过程是值得体会和拥有的。 人生本身就是一场与痛苦并存的旅行,并不像很多人想象的那么轻松,从生下来的那一天,我们就开始了人生的修行。 无论你生长在怎样的环境中,你都会面临人生的各种难题。面对这些难题、困境,没有人可以不流泪流汗就轻轻松松地跨过去。 经历得越多,越容易发现这个世界的真理——越怕吃苦,越有苦吃。那些心灵真正富足的人,其实都不怕吃苦。 人生总要吃苦,有了苦才能知道甜,有了苦才知道珍惜。 2.努力,苦是暂时的 人生晚吃苦,不如早吃苦;你现在不累,以后就会更累。你要知道,现在吃的苦,其实是以后享的福。 曾国藩曾说:“百种弊病,皆从懒生。懒则弛缓,弛缓则治人不严,而趣功不敏。” 孔子也曾说:“人无远虑,必有近忧”,做人眼光要放长远,不能只贪一时的安逸,让内心的懒惰控制你的生活。 努力的苦,是暂时的。现在不少孩子都吃不了苦,碰到一点挫折,一点困难就要放弃。 你问他为什么不能坚持一下,吃点苦,他便振振有词地回答你,努力太苦了,努力也是这样过,不努力也是这样过,为什么不让自己当下过得舒服一点呢? 人生有些苦注定要吃,今天不苦学,老来是要后悔,是要受苦的。年少时贪图安逸,不想努力,少了精神的滋养,少了技能的支撑,明天就要忍受空虚与“贫穷”。 努力了,可能当时会感到痛苦,但当你买过这个坎,你会拥有一个内心更加丰满,更有价值的自己。 付出的努力,受过的苦永远不会白费,上天总会补给你,即使你当时没有获得自己想要的,当有一天你陷入困境,你此时的努力便会显现出来。 吃苦努力得到的是技能上的进步,思维上的开阔,心智上的成熟,这些对人生意义重大,一生都对你有益。 贪图安逸,苦一辈子 1.安逸还是有意义? 传说老子遇到一位年逾百岁的老翁,老翁得意地说:“我从年少到现在,一直是游手好闲地轻松度日.我的同龄人辛苦一生却早已作古。现在我是否可以嘲笑他们忙碌一生,只是给自己换来一个早逝的结果呢?” 老子拿了一块砖头和一块石头放在老翁面前说:“如果只能选择其一,您是要砖头还是要石头呢?” 老翁选择了砖头并指着石头说:“这石头没棱没角,要它何用?” 人总要有目标有梦想,梦想就是努力奋斗才可能实现。人生的价值不在于长短,而在于你赋予你做的事情以意义。
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一、有魅力的中年大叔 无论是已婚少妇,还是未婚女孩,在人生的道路上总难免遇到过不去的沟坎,想不通的事情。这时候,女人那颗玻璃心就会出现裂痕,孤独、无助,渴望有个坚实的臂膀可以依靠,有个睿智的人可以为自己指点迷津。这时,女人身边如果出现一个做事严谨、事业有成的中年男子,对其关爱有加,点拨,呵护,女人的情感天平就会发生倾斜,感激,心动,失去自控能力。 二、老情人 很多人都曾在结婚前有过一些疼痛但难忘的爱恋,有些爱恋是败给了距离,有些爱恋是败给了父母阻止,有些爱恋是败给了年少气盛,有些爱恋是败给了物质。 随着年龄增长,昔日的情人或已事业有成,或已物是人非。但是青春时那种单纯干净的悸动,却在岁月的尘埃里越发的清晰可感。 或偶遇,或为完成当年的梦,在不恰当的时间彼此见面了。此时,女人会忘掉当时分手的不堪,并激发青春时的激情,和老情人疯狂一把。 三、男上司 无论男人还是女人,都渴望有一片天空施展才华,渴望个人的能力被肯定,最不济也渴望工作顺心顺意。如果能得到上司的器重,上面说的这一切都变得顺理成章。职场上打拼的女人,在工作上获得了男上司的照顾和肯定之后,就会觉得男上司是好人。由于女人永远都搞不懂“真爱”与“诱惑”的界线。通常会将男上司的殷勤视为真爱,并在各种小恩小惠的魅惑之下,让自己沉沦。 为此,当女人被男上司器重之后,先不要沾沾自喜,而是冷静的问自己:到底是因为工作出色得到了上司的认可,还是因为自己有几分姿色,才被男上司认可?如果是后者,请让自己保持理性。因为,兔子吃窝边草这等事,往往是来的容易,失去后将伤痕累累,因为抬头不见低头见。 四、帅帅的坏男人 长相帅气的男子总会有好的女人缘,尤其是那些帅气的坏小子,他们能读懂女人心,也喜欢和这些女子调情。在他们的甜蜜攻势下,别说未尝情事的小姑娘会被哄的晕头转向,就连已婚女人也有可能迷失方向。 仔细想想,夫妻之间过日子,会有管束,会有抱怨,会有矛盾,再加上长时间生活在一起,丧失了恋爱时的甜蜜,这时候遇到一个男人有情有趣,会献殷勤,难免会把持不住自己,甚至跨出婚外情哪一步。 另一方面,随着女人社会地位的提高,事业上的独立,已婚女子偏好年轻帅男的现象也逐渐呈现,尤其那些事业成功的女子,很乐意有一位鲜肉帅哥陪伴左右,为自己的生活增添情趣。 五、暖男 女人婚后会为了照顾丈夫放弃和闺蜜玩耍的时间,会因为忙着带孩子忘了装饰自己的美丽,甚至会为了小家庭的利益斤斤计较。女人这样做,不为别的,就希望丈夫能看到自己对家庭的重视。 一旦女人对家庭的努力得不到丈夫的肯定,甚至换来的是丈夫的冷漠和花心,那么,女人的爱也会逐渐在伤心后产生质变。 通常,女人会找陌生的异性诉苦,那些细心、体贴的暖男能读懂她的心,女人就会拿此人和自己的丈夫进行比较,虽然这类暖男未必比丈夫优秀,但是他们滋润了女人干枯的心灵,很有可能得到她们的以身相许。 图来自:pixabay.com
Read more我五五岁娶了二七岁的她,每天被她折腾到后半夜才能睡
我五十五岁娶了二七岁的她,每天被她折腾到后半夜才能睡……一个月 后我终于忍不住爆发了 我不够否认,在我和前妻离婚之后,我不服老,想要找一个岁数小一点的妻子。这是每个男人都有的虚荣心,说出来没有什么好丢脸的。然而人有时候真的不得不服老,我五十五岁娶了二七岁的她,一个月后我就被折腾得离婚了。 她是我们公司新聘用的员工,作为老板,我严禁办公室内部恋爱。不过对她,我倒真有点一见钟情的意思。自从和相濡以沫十五年的前妻离婚后,我的心就如同一潭死水,直到遇到了她,我才再次感受到内心强有力的跳动。 我犹豫了不到一秒钟,就决定追求她。因为我感受到了自己的激情,这是金钱买不来的。所以从某种意义上讲,娶到她,就是重焕青春。 作为过来人,我知道年轻女孩子最喜欢浪漫。虽然当年我在这个年纪的时候没有钱,但当时很多想做却不能做的事情,现在我可以做了。 一开始我每天都匿名给她送一束花,让她对此怀有期待和憧憬,然后我利用职权,将她调来我身边做秘书。每次出差的时候,只要能不带别人,我就不带别人,只有我们两个人出去。 每次出去,到了不一样的地方,我都会带她去当地好玩的风景名胜,带她吃当地好吃的特色食品。不谈工作的时候尽量放下架子,让她没有压力,同时我也努力学习一些年轻人关注的东西,比如说看一些综艺节目,了解一些小鲜肉明星,懂得一些网络用语。 一年之后,在她生日的时候,我本来没有出差工作,却装有工作,带着她一起去了三亚。我准备烛光晚餐,准备烟火,准备很多很多,最后我捧着一年来每天都给她送的鲜花,请求她做我的女朋友。 当时她感动的稀里哗啦地哭,当场答应和我交往,再后来我们没过多久就结婚了。我不是那种有钱就玩弄感情的有钱人,我是真心喜欢她,想要追求她。因此,我从来没有非分之想,也从来没有做非分之事。 一年多的时间,是我这一辈子最有活力的一段人生。但我成功娶到她,正式同居之后,仅仅过了一个月,我就后悔了! 她每天晚上都熬到后半夜才睡觉,不会做家务,也不会做饭,更别说帮我分析一下生意的事情。每天跟我聊得都是明星八卦,她以为我追她的时候常跟她聊这些,就是真喜欢这个。可是我一个55岁的人,会对什么鹿晗、吴亦凡这种太粉嫩的明星感兴趣吗? 我真正感兴趣的只有工作和生活。她还要带我出去和朋友聚会,我工作一天很累,不想出去,就想两个人在家看看电视、说说话。可是我不出去,她就说我不疼她,但我跟着出去了,老实说,他们聊的话题,玩的东西,没有一个是我感兴趣的,每次我都很尴尬。 我这才发现,老了就是老了,不服不行!想要靠着娶一个小媳妇来挽回青春是不现实的,属于我的青春早就一去不复返了。虽然我喜欢她,爱她,可是我们之间有着不可逾越的代沟,所以一个月后,我们离婚了。
Read more千万别把自己整的像台机器!
千万别活在别人的期待里,千万别把自己整的像台机器,永远不要忘了,你是一个人,一个有血有肉有感知力的人。去做你喜欢的事情吧,因为那里才是奇迹诞生的地方。 ① 四年前,我毅然决然地辞去了做了十来年的财务工作,开启了我的探索之旅。 作为一名曾经的职场逃兵,我不后悔怀揣一点点情怀与理想辞去了一份在外人看来光鲜亮丽的工作,也不后悔选择培训行业以来利用业余时间进行的一切探索尝试以及坚持。 我如今的状态在很多人眼里像是一位“斜杠中年”,也有人担心我这样超负荷运作,会不会有一天垮掉。 没错,我承受了很多丰富背后的痛苦,但也切实感受到了生命的丰富与多彩。 “斜杠中年”的优势显而易见,就在很多同龄人感受到中年危机扑面而来、为着一份职业惶惶不可终日的时候,我的内心是笃定的,因为我早在四年前决定转行之时就开始利用业余及零碎时间默默耕耘,为自己储备了一定的退路和资本。 世界的丰富一下子在我眼前铺展开来,就像小时候的自己对着万花筒好奇地看着里面的五光十色一般,这真是一种神奇的体验。 四年之后的我有一天再次坐上熟悉的公交车,来到曾经奋斗过的地方,赫然发现一片荒凉,而门头早已换成了陌生的名字。恍若隔世。 ② 还记得那家企业虽然不大,但像极了一所养老院。曾经那里聚集着很多剪不断理还乱的裙带及亲戚关系,在那个时候,关系意味着一切。你根本无法想象在老板跟前颇受优待的采购部小哥和看门的大爷是父子关系,然后他们家和老板家又是什么远房亲戚,更荒谬的是,你更想不到那个在车间里工作效率不高但脾气火爆的中年妇女竟是采购小哥的媳妇。 还有更让我毛骨悚然的是,厂里绝大多数的员工成天家和工厂两点一线的奔波,过着闭塞的生活,太多太多的大学毕业生工作了几年之后,就在厂里谈了恋爱成了家。我实在很难想象,多年之后,如果这个厂子倒了,这一家子又该何去何从?细思极恐。 人真是一种奇怪的动物,看到厂里的那些四五十岁的前辈们,茶余饭后经常去其他部门窜岗,聊着谁家买房子了,谁家孩子结婚了,谁家孩子考上公务员了,或者就一起望着电脑上的股市走势图,感慨着最近是熊市还是牛市,或者就打开淘宝,为几元钱的运费和店家磨一上午,如此种种,我就仿佛看见了十年二十年之后的自己。 在他们眼里,能够在这家“养老院”里波澜不惊地混着,享受着单位缴纳的保险和每个月按时到账的稳定收入,再把孩子拉扯大,孩子将来也最好能考个公务员,继续稳定地工作,早点结婚生娃,就是他们眼里完美的生活。 这种看不到任何可能性的日子,让我越来越迷茫。 我把这种担忧告诉我的家人和朋友,他们都说我想多了,财务嘛,本来就是一个“越来越吃香”的职业嘛,你怎么不能学学那个谁谁谁,去兼职带个账赚点外快呢? 你这忧虑,多半是缺钱导致的。很多人都这样说。缺钱吗?不啊。 我的工资也还不错,然而那个时候的我天天过着两点一线的生活,好不容易有个休息日,还要陪孩子做家务什么的,我很久没踏进商场,也好久都不曾逛过街了。突然感觉自己快要与世隔绝了。 我忽然警醒,我不是缺钱,我缺的是宝贵的时间。 ③ 那个时候,我常常觉得自己活得像一块手表,到点了该做什么事情毫无悬念,每天踏进办公室,熟悉的面孔熟悉的工作内容熟悉的环境一度让我感到压抑和窒息。 我开始动摇了,我在想要不要试试他们说的方法,去代代账,这样会不会好一些?我问身边一位做HR的朋友,像我这种情况,是不是要考虑代账?对方的答复是,代账这件事,等过了四十岁之后再考虑吧,这些毫无技术含量的琐碎,只会无声无息地把你所有的理想所有的渴望消磨殆尽,像是长在骨缝里的沙粒,直到蚕食你最后一丝血肉与筋骨,将你变成一具躯壳。 回想起来,十多年前学这个专业,是缘于家里长辈的意见。第一志愿落榜后,家里长辈对我的期望就是从事一份旱涝保收的稳定工作就好,何况会计越老越吃香呢?我走了很多路尝过很多苦才明白,会计不是我的梦想,这是家人给我安上的翅膀,挥舞的越高,我越痛苦;飞的越高,我越惶恐。 ④ 我无法从当时的工作中获取能量,或者说,我并没有从内心里喜欢上那份工作,它于我更像是一个工具,用来换取我需要的生存资源,仅此而已。 我说服不了自己调动内心的热情去热爱它,所以当我做到一定的职位之后,我发现自己再也爬不动了,或者说,再也不想爬了。
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